domingo, 24 de julio de 2011

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miércoles, 20 de julio de 2011

TV GIRONA _ NOTÍCIES MIGDIA _ DIMARTS 19/07/2011

domingo, 17 de julio de 2011

Lao Tse y Confucio

EL TAMAÑO DE LAS PERSONAS

jueves, 14 de julio de 2011

Redes 102: La manera disruptiva de aprender

Somos Primates » La lengua de los pinzones

Somos Primates » La lengua de los pinzones

El Libro de la Felicidad

Escrito por Miguel Ángel Darshan

Vivimos para ser felices... pensamos para lograr la felicidad... nos rodeamos de personas que nos aportan felicidad... nos ilusionamos y buscamos siempre la felicidad...

Libreria blog

miércoles, 13 de julio de 2011

Descúbrete hoy

Escrito por Miguel Ángel Darshan


¿Sabes quién eres hoy? ¿Sabes quién serás mañana? ¿Sientes y piensas libremente? ¿Te abres a la Vida?

En nuestro transitar humano cristalizan en nosotros emociones y pensamientos esculpidos por todas nuestras experiencias acumuladas.

En nuestro transitar humano vamos endureciéndonos y creando a nuestro alrededor una sólida roca que se enfría como lo hace la lava volcánica al entrar en contacto con el exterior.
Y nos acostumbramos... nos acostumbramos a esa roca a modo de escudo que nos envuelve... y pesa... nos acostumbramos a su peso y a la pérdida de movilidad física, emocional y mental... y lo estático e inmóvil se nos aparece como normal y habitual...
Hoy te digo... no des por cierto ni por firme nada de lo que crees, nada de lo que piensas, nada de lo que sientes... porque... ¿Quién te garantiza que tus pensamientos son tuyos, procedentes de tu esencia, y no lo son inculcados o moldeados por las circunstancias? ¿Quién te garantiza que tus emociones brotan de ese manantial eterno que te es propio y no son emociones que lloran a través de las fisuras de la corteza de tu cuerpo físico como lo hace la resina en el árbol herido?
Permítete dudar, y dudar de todo...
Permite que entre en ti por unos instantes la sensación del caos, de la inseguridad, del abismo bajo tus pies...
¿No estás acostumbrada a esta sensación, verdad?
¿No estás acostumbrada a generarte por ti misma esa sensación... siempre te lo pusieron fácil y te generaron esas sensaciones desde el exterior, cierto?
Cuando te permites romper tus esquemas estás realmente naciendo... tu propia luz emerge más allá de ese caparazón tan habitual pero que ya no necesitas para tu nuevo paso, para este nuevo ciclo en tu vida.
Tu vida se construye día a día, no utilices para tu nuevo edificio viejos y desgastados ladrillos recubiertos de hiedra.
Mira hoy diferente a los otros... mírate diferente a ti misma.
No anticipes los pensamientos de los otros... permite que te hagan saber sus pensamientos por si mismos, como si fuesen personas que hoy conoces por primera vez.
No anticipes los sentimientos de los otros... descubre qué sienten hoy ellos, cómo te lo dicen hoy, cómo lo manifiestan hoy...
Todos nos construimos día a día... descúbrete hoy como alguien nuevo, descubre a los otros como seres nuevos que hoy hacen su vida lo mejor que saben y que pueden.
¡Feliz nueva, renovada y libre Vida!

Miguel Ángel Darshan

sábado, 9 de julio de 2011

ENSEÑANZA DE BUDA

Estaba el Buda meditando en la espesura junto a sus discípulos, cuando se acercó un detractor espiritual que lo detestaba y aprovechando el momento de mayor concentración del Buda, lo insultó lo escupió y le arrojó tierra.

Buda salió del trance al instante y con una sonrisa plácida envolvió con compasión al agresor; sin embargo, los discípulos reaccionaron violentamente, atraparon al hombre y alzando palos y piedras, esperaron la orden del Buda para darle su merecido.

Buda en un instante percibe la totalidad de la situación, y les ordena a los discípulos, que suelten al hombre y se dirige a este con suavidad y convicción diciéndole:

-“Mire lo que usted generó en nosotros, nos expuso como un espejo muestra el verdadero rostro. Desde ahora le pido por favor que venga todos los días, a probar nuestra verdad o nuestra hipocresía. Usted vio que en un instante yo lo llené de amor, pero estos hombres que hace años me siguen por todos lados meditando y orando, demuestran no entender ni vivir el proceso de la unidad y quisieron responder con una agresión similar o mayor a la recibida.

Regrese siempre que desee, usted es mi invitado de honor. Todo insulto suyo será bien recibido, como un estímulo para ver si vibramos alto, o es sólo un engaño de la mente esto de ver la unidad en todo”.

Cuando escucharon esto, tanto los discípulos como el hombre, se retiraron de la presencia del Buda rápidamente, llenos de culpa, cada uno percibiendo la lección de grandeza del maestro y tratando de escapar de su mirada y de la vergüenza interna.
A la mañana siguiente, el agresor, se presentó ante Buda, se arrojó a sus pies y le dijo en forma muy sentida.

No pude dormir en toda la noche, la culpa es muy grande, le suplico que me perdone y me acepte junto a Usted”

Buda con una sonrisa en el rostro, le dijo: “Usted es libre de quedarse con nosotros, ya mismo; pero no puedo perdonarlo”

El hombre muy compungido, le pidió que por favor lo hiciera, ya que él era el maestro de la compasión, a lo que el Buda respondió:

-“Entiéndame, claramente, para que alguien perdone, debe haber un ego herido; solo el ego herido, la falsa creencia de que uno es la personalidad, ese es quien puede perdonar, después de haber odiado, o resentido, se pasa a un nivel de cierto avance, con una trampa incluida, que es la necesidad de sentirse espiritualmente superior, a aquel que en su bajeza mental nos hirió. Solo alguien que sigue viendo la dualidad, y se considera a sí mismo muy sabio, perdona, a aquel ignorante que le causó una herida”.

Y continuó: “No es mi caso, yo lo veo como un alma afín, no me siento superior, no siento que me hayas herido, solo tengo amor en mi corazón por usted, no puedo perdonarlo, solo lo amo. Quien ama, ya no necesita perdonar.”

El hombre no pudo disimular una cierta desilusión, ya que las palabras de Buda eran muy profundas para ser captadas por una mente llena todavía de turbulencia y necesidad, y ante esa mirada carente, el Buda añadió con comprensión infinita:

-“Percibo lo que le pasa, vamos a resolverlo: Para perdonar, ya sabemos que necesitamos a alguien dispuesto a perdonar. Vamos a buscar a los discípulos, en su soberbia están todavía llenos de rencor, y les va a gustar mucho que usted les pida perdón. En su ignorancia se van a sentir magnánimos por perdonarlo, poderosos por darle su perdón, y usted también va a estar contento y tranquilo por recibirlo, va a sentir un reaseguro en su ego culposo, y así más o menos todos quedarán contentos y seguiremos meditando en el bosque, como si nada hubiera pasado”

Y así fue.

¿COMPRENDEN ESTA ENSEÑANZA DE BUDA?

Si hay alguien de quien pensemos que “nos debe algo”, “nos hizo algo”.. y no podemos ver la perfección dentro de cada situación… dentro de la ilusión,

PERDONEMOS

PERO…

Qué pasaría si se nos preguntara ¿a quién te falta perdonar? y en lugar de buscar los rostros y nombres de aquellos que dañaron nuestro ego, respondiéramos: ya no tengo que perdonar a nadie, YA LOS AMO.

EL QUE LOGRA ACEPTAR LA PERFECCIÓN DIVINA DETRÁS DE TODA SITUACIÓN…PUEDE LIBERAR EN UN INSTANTE…AÑOS DE RENCOR, RESENTIMIENTO Y ENFERMEDAD.

Nunca voy a perdonarlos…¡PUES LOS AMO

Tags: ego, ENSEÑANZA DE BUDA

http://www.pensamientoconsciente.com/?p=8159

Las aguas florales y los hidrolatos

Las aguas florales y los hidrolatos: ¿Qué son, como se fabrican?
Los hidrolatos se obtienen con la destilación al vapor de agua de las plantas aromáticas (flores, hojas, ramos, raíces) con el fin de fabricar los aceites esenciales. Un hidrolato es pues un sub-producto de los aceites esenciales. Los hidrolatos no son infusiones, ni maceraciones, ni decocciones.

Diferencia entre un hidrolato y un agua floral

Las aguas florales proceden exclusivamente de la destilación de las flores, contrariamente a los hidrolatos. Las aguas florales forman parte de los hidrolatos. El agua floral a menudo se confunde con la infusión floral, que se puede realizar dejando infundir plantas en agua. La infusión de plantas no tiene la misma composición, y sus propiedades son distintas a las del hidrolato correspondiente.Fabricación: Para obtener un hidrolato hay que usar un alambico. El vapor de agua, pasando a través de la planta, libera las moléculas aromáticas y se lleva sus principios activos. A continuación, se enfría este vapor de agua, y se obtiene así, por una parte el aceite esencial por otra parte, el hidrolato (un agua impregnado con las moléculas aromáticas de la planta)
En el recipiente final, los dos productos se separan, el aceite esencial, más ligero que el agua, flota y permanece en la superficie, mientras que el hidrolato, más pesado, se queda en el fondo del esenciero. Solo queda recuperarlos separadamente. El hidrolato es oloroso, y lleva una determinada cantidad de moléculas aromáticas, procedentes de las plantas (menos del 5% de los componentes hidrosolubles).

A nivel histórico, los hidrolatos y la destilación ya eran conocidos por científicos árabes de la Edad Media. Probablemente también eran utilizados por los Egipcios, muy aficionados a los perfumes.

El hidrosol no es un hidrolato, se obtiene con la maceración del aceite esencial en agua pura durante un determinado tiempo.
Al igual que los cosméticos, los hidrolatos deben de tener, sobre su envase, todas las indicaciones relativas a su composición (INCI, inglés, latino,…). Estas indicaciones son indispensables para definir la calidad del hidrolato.

¿Cómo elegirlos?
La concentración en principios activos es un factor que influye en la calida de los hidrolatos. Un hidrolato de calidad es un hidrolato que lleva una buena concentración en principios activos. Normalmente, se extrae solamente los 8 a 10 primeros litros de agua de la destilación, las aguas siguientes no son tan interesantes a nivel de sus características. La concentración se puede apreciar probando la fuerza olfativa del hidrolato.

La calidad del agua de destilación utilizada y las plantas destiladas.
Cualquier agua se puede utilizarse para efectuar las destilaciones, incluido aguas contaminadas en sulfatos u otros residuos dañinos, sin olvidar los pesticidas que pueden estar presentes en las plantas, y que se concentran después de la destilación en el hidrolato o el aceite esencial. Es pues indispensable elegir unos hidrolatos biológicos certificados.

Frescura y la pureza
Los hidrolatos son unos productos muy sensibles a la luz, al calor, y a las contaminaciones microbianas. Los hidrolatos puros, es decir, sin ningún conservador, no pueden conservarse más que alrededor de un año.
Los precios son muy diferentes y varian esencialmente en función de la planta, de la concentración y el método de obtención. El precio de compra de un hidrolato puede multiplicarse varias veces para los más costosos.

Utilización
Los hidrolatos forman parte de los ingredientes básicos para los cuidados de la piel. Muy suaves para la piel y discretamente perfumados, convienen a las pieles sensibles y a los niños. Los hidrolatos tienen propiedades interesantes para la limpieza del rostro, cuando no hay maquillaje. Si no, se pueden utilizarlo como tónicos.
Los hidrolatos tienen una acción refrescante y astringente. Se puede utilizar un vaporizador para pulverizarlos sobre el rostro o el cuerpo. No dejar secar el hidrolato sobre su piel, secar sin frotar, con un pañuelo de papel o una toalla, al igual que un tónico, para no deshidratar su piel.

jueves, 7 de julio de 2011

David Paraire..., sindicalista i company com a pocs!

DIUMENGE 3 DE JULIOL DE 2011 PER: MAXI.

BLOG: http://bloc.maxi.cat


Aquest article, és un "al•legat" en defensa d'allò que per a molts és fer sindicalisme de classe, i en concret, d'un company (i amb el seu permís, amic) que s'ha trobat en una situació com tants i tants d'altres treballadors/es és troben actualment.., en la tessitura de defensar els drets i la qualitat de les condicions de treball, en front a les "exigències" que el mercat i les necessitats dels patrons hi tenen: un ERO, i l'intent per part del patró, de rebaixar el nivell del control social dels afers econòmics de l'empresa. David, aquest article és la meva humil opinió sobre la teva fermesa, i la teva feina.

David, és d'aquelles persones que ho tenen clar, i que defensen per sobre de tot, que els treballadors i treballadores siguem quelcom més que simple mercaderia a exprimir segons les necessitats del patró, tot i que en aquesta lluita permanent (allò que alguns continuem defensant com a definició, de la lluita de classes), no el resta de valorar els necessaris equilibris constants per tal que l'activitat i l'economia del centre sigui suficient per a cobrir-los sense caure en l'explotació o abús (tant els interessos dels uns, com els dels altres). Si d'alguna cosa és defensor, és de que el treball no sigui causa de malalties i lesions per als treballadors/es, defensant com a pocs, que l'empresari sigui conscient de les seves obligacions i responsabilitats en aquesta i altres matèries.
I si també és quelcom culpable de res més, és de voler que els treballadors i treballadores siguin considerats com a iguals per l'empresari; pel fet de no disposar de la propietat dels mitjans de producció, no hem de ser considerat com a inferiors pel patró i la seva prole. La dignificació del treball i alta professionalitat dels treballadors i treballadores, sempre a sigut una de les seves reivindicacions, i és gràcies aquesta que el Hotel Motel (i també al reconeixement de la qualitat de la seva cuina) que avui és considerat un dels millors hotels/restaurants de l'Alt Empordà.

El que no és de rebut, és que davant de les circumstàncies de dificultat que tot el sector pateix (uns més que altres), l'empresari aprofiti per intentar desacreditar amb fal•làcies i comentaris tendenciosos, el nom, el treball i la honorabilitat del company. Massa vegades ens trobem actualment (tot i ser una pràctica habitual en el món empresarial), l'intent de desprestigiar amb qualsevol eina i mitjà, el treball dels que representem als interessos dels treballadors, mitjançant el descrèdit de la persona..: aquesta és una antiga tècnica utilitzada per els poders reaccionaris, per assolir amb aquesta "intoxicació" l'ensorrament de les idees i el treball que aquest defensa.

Vull des de aquest espai personal, trencar una llança en defensa d'un company, i d'un amic, del que valoro per sobre de tot, la seva coherència en les seves tasques de representació, la seva fermesa, i el seu gran nivell moral.

Per finalitzar, us deixo l'enllaç a la resposta que David a fet al diari ElPunt, de les insinuacions i comentaris tendenciosos del seu patró, el Sr. Subiros.



Resposta de David Paraire.
Opinió Resposta de David Paraire
02/07/11 02:00 - DAVID PARAIRE

Com a un dels RLT a l'empresa, vull contestar unes incertes paraules publicades per mitjà d'aquestes pàgines el 2011/06/04, sota el títol “El Motel Empordà ha sol•licitat un ERO temporal”.
M'uneix al digne director del Motel una relació laboral de més de 20 anys, vull ser cordial, ferm, molt clar, però desmentir l'empresari, “és un roc a la faixa per si fa falta, i per si les coses van justes”, va dir. La veritat és que des del 2011/06/06, (aniversari del Motel), l'ERO s'aplica començant per mi, per tant no sóc empleat del Motel, sóc un treballador a l'atur, no estic alliberat, la suspensió temporal del meu contracte de treball comunicada per 28 dies es va fer el 2011/06/02. No és cert que jo divulgués inicialment aquesta notícia, com es pot fer entendre per tal com ho va dir l'estimat empresari. Jo vaig declarar honestament i amb transparència la veritat, primer la ràdio, després un diari, van acudir a mi i no pas jo a ells. Trobo saludable la transparència informativa. El boom fastuós als mitjans en la celebració del 50 aniversari del Motel, i el cost que pot significar, contrasta amb el silenci de l'ERO i el sacrifici laboral dels afectats, l'any passat es van acomiadar més de 8 companys/es. És digníssima la trajectòria històrica d'una empresa com la nostra, ha sabut demostrar i mantenir durant més de 50 anys l'excel•lència del servei als seus clients, ha estat model a seguir per altres empreses del sector. Espero que el Motel ens valori justament i no hagi d'aplicar a cap més de nosaltres l'ERO. Cal reflexionar que la qualitat en el servei al client és fruit d'equip; si es dóna el cas de seguir aplicant l'ERO, crec que la qualitat que oferim amb tant d'esforç se'n ressentirà.

Capmany (Alt Empordà)

Darrera actualització ( Dissabte, 2 de juliol del 2011 02:00 )
Publicat a: El Punt Comarques Gironines 02-07-2011 Pàgina 16

domingo, 3 de julio de 2011

Maxi: David Paraire.., sindicalista i company com a pocs!.

Maxi: David Paraire.., sindicalista i company com a pocs!.